Adatlap megosztása
Innováció, csúcsra járatva: a MádiLáncos belsőépítészeti tervei szerint valósult meg a Bosch Budapest Innovációs Kampusz
Innovatív és inspiráló munkakörnyezet: a Bosch Budapest Campus 2022-ben befejezett, nagy léptékű fejlesztése nem kevesebbet tűzött ki céljául, minthogy életre keltse azt, amit a Bosch a jövő munkahelyéről gondol. A Bosch Budapesten egy olyan komplex központ kialakításába fogott, amelynek keretében egy épületegyüttesbe rendezte szakterületeit és munkaformáit – irodák, laborok, tesztfelületek, a kutatás és az innováció terei, közösségi terek, konferencia- és előadótermek – amelyek összehangolt egységével nemcsak hatékonyság, de a brand és annak megtartó ereje is nőtt. A most átadott kampusz a Bosch ökoszisztéma fontos láncszeme, hiszen a rugalmasságot szem előtt tartva a munkatársaknak és az egyetemi hallgatóknak lehetőségük van együtt dolgozni a Bosch site-okon és az egyetemi lokációkon, a helyszínek között pedig az új központ fontos, összekötő szerephez jut.
Az irodaterületek kialakítására kiírt pályázatot 2019-ben a MádiLáncos Studio nyerte el. A munka a workplace strategy és a belsőépítészeti tervezés szakterületeit ölelte fel, az MLS partnere a munkában a holland Veldhoen + Company, az Activity Based Working megalkotója volt.
A hosszú munka eredményeként egy olyan, környezetére érzékenyen reagáló, válságbiztos és innovatív kampusz jött létre, amely lebontja a szervezeti egységek közötti falakat, integrálja az irodai- és labormunkát, valamint megfelelő teret biztosít az újragondolt, projekt alapú munkaszervezésnek. Az új vállalati kultúrának a Bosch Inspiring Working Conditions kezdeményezése adott tartalmi keretet, amely olyan fogalmakra épít, mint a bizalom, a választás lehetősége, a kollaboráció és a tudásmegosztás.
A Bosch fejlesztése egy olyan, hazai környezetben rendkívül előremutató munkafolyamat volt, amely mind a megrendelő, mind a fejlesztésben részt vevő partnerek részéről már a tervezés fázisában példátlan odaadással, befektetett idővel és nyitottsággal zajlott.
A tervezést megelőző workplace strategy folyamat során a Bosch-közösség igényeit a MádiLáncos és a holland Veldhoen + Company interjúk, kérdőívek, workshopok és egy ezer négyzetméteres, itthon példátlan léptékű pilot irodaprojekt működésének elemzése során dolgozta ki, a Bosch projektcsapatával közösen.
A választás szabadsága, a kreativitás terei
A különböző funkciók kialakítása összhangban van a cég új munkamódszer-koncepciójával: a tervezés során különös hangsúlyt fektettek a kreatív gondolkodást és inspirációt szolgáló együttműködési terek kialakítására, a tárgyalótermeket pedig a legmodernebb technológiával látták el a kompromisszum mentes hibrid megbeszélésekhez. A munkavégzés és a feltöltődés terei közé integrálták a tetőkertet és az épületet körülvevő zöld parkot is. A főépületben egy 500 férőhelyes, konferenciatechnikával felszerelt előadóterem is megvalósult, amely a belsős rendezvények mellett szakmai, üzleti és művészeti eseményeknek is helyet ad majd. A közösségi terek koncepcióját a német és magyar csapat közösen dolgozta ki.
A munkaszervezés alapelve az úgynevezett Activity Based Working, amely során a munkatársak és projektcsapatok az adott munkafolyamathoz legalkalmasabb körülményeket tudják kiválasztani a különböző tér- és bútortípusok kínálatából. Központi funkcióként minden szinten elérhetők a nagyobb tárgyalók, a laborszoba, a work cafék, illetve egy csendes munkavégzésre alkalmas könyvtár is.
Tematizált irodaszintek, a mobilitás témájára tervezve
Az irodaszinteket egy alap színkód mellett a mobilitás tematizált terei foglalják egységbe, ezek nemcsak esztétikai funkcióval bírnak, de nagy mértékben támogatják az orientációt is a hat irodaszinten. A megjelenő autó, vonat, repülő, hajó, űrhajó és bicikli központi elemek köré tervezett grafika mellett a témák elemei installációkként is életre kelnek.
A legfelső emeletre kerületek a közösségi funkciók, a kikapcsolódásra és informális találkozásokra alkalmas helyek. A kampusz-jelleget szinte megköveteli a lokáció, hiszen abban az ipari zónában, ahol a Bosch központja található, nincs lehetőség munkaidőben a környékre kimenni. A kulcsszó így a változatosság mellett az otthonosság érzésének megteremtése, illetve a magas szinten kidolgozott informális terek pihenést és kikapcsolódást is biztosító karaktere. A kampuszon gym, rekreációs terület zeneszobával, pingpongasztalokkal, játékszobával, előadóteremmel, multifunkcionális terem csocsóasztalokkal és bárpulttal, jóga- és pihenőszobák is találhatók.
A munkahelyek alapvető szervezési elve az úgynevezett desk sharing-rendszer, melyben az asztalcsoportokat a projektcsapatok foglalhatják. Egy ilyen egységhez jól felszerelt, motorosan állítható magasságú munkaasztalok, zárt fókuszszobák, projektasztalok, informális tárgyalók tartoznak. Az iroda a munkavállalók hivatalos létszámának 60%-ára biztosít munkaállomásokat, ugyanakkor az imént felsorolt egyéb alternatív munkahelyeket, work cafét, könyvtárt is számba véve összességében a létszámnál több lehetőséget, munkateret kínál a munkatársaknak.
Az új kampuszt 2022 júliusában kezdte birtokba venni a Bosch közössége egy lépcsőzetes felfutással, annak érdekében, hogy az ide orientált kollégáknak legyen ideje megismerkedni az irodaterületen létrehozott új funkciókkal, új rendszerekkel. Az épület és a koncepció az első hónapok visszajelzése alapján jól vizsgázott. A sikerhez hozzájárult a megrendelő nagyfokú nyitottsága és az adat- és stratégiaalapú gondolkodásba vetett mély hite, de elengedhetetlen volt a tervezői oldal kíváncsisága, újító szándéka és elköteleződése is. A Bosch fejlesztése egy olyan partneri együttműködésben valósult meg, amelyet a jövővel kapcsolatos, ambiciózus víziók mozgatnak.
MádiLáncos Studio:
Sarosdi-Mádi Krisztina, Láncos Áron, Szlovák János, Szeberényi Zsuzsanna, Pallai Patrik, Gulyás Bence, Lantos Stefánia, Gáll Zsolt, Gallyas Luca, Kuritár Karina, Rohmann Nóra
Ennek elfogadása azt jelenti, hogy hozzájárulásodat adod ahhoz, hogy kéthetente hírlevelet küldjünk neked az iroda piac aktualitásairól, e célból hozzájárulsz az ehhez szükséges személyes adataid kezeléséhez. Adatait a hozzájárulásod alapján a hírlevelek küldése céljából kezeljük. Az adatkezelés jogalapja a hozzájárulásod megadása. Az adataid törlési határideje: a leiratkozásoddal egyidőben.
Az adatkezelő és elérhetőségei:
ingatlan.com Zrt.
1016 Budapest, Mészáros utca 58. A. ép.,
Adatvédelmi tisztviselő elérhetősége:
Balogh László
+36 1 237 2060 (munkanapokon 10.00-17.00),
segitunk@ingatlan.com
Az EU Általános Adatvédelmi Rendelete alapján hozzáférést kérhetsz személyes adataidhoz, kérheted azok helyesbítését, törlését, vagy az adatkezelés korlátozását, illetve automatizált adatkezelés esetén kérheted hogy az általad rendelkezésre bocsátott adatokat az ingatlan.com Zrt. tagolt, széles körben használt, géppel olvasható formátumban számodra átadja. A személyes adatkezelésre vonatkozó hozzájárulásodat bármikor visszavonhatod; ez nem érinti a visszavont hozzájárulás előtt végzett adatkezelés jogszerűségét. Az adatokhoz bizonyos esetben további cégek is hozzáférhetnek, erről pontos tájékoztatást Adatvédelmi Szabályzatunkban találsz. Vizsgálatot kezdeményezhetsz a Nemzeti Adatvédelmi és Információszabadság Hatóságnál arra hivatkozással, hogy személyes adatok kezelésével kapcsolatban jogsérelem következett be, vagy annak közvetlen veszélye fennáll. A NAIH elérhetősége: www.naih.hu.
Belépés Google fiókkal
Belépés Facebook fiókkal
